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最近在论坛里看了有模友谈加工资的事,加到了6000,问还有没有上涨空间,我想这也是大多数人想知道的,个人在此小谈一下,请大家拍砖多讨论一下:3 m1 [4 i- |; C
个人觉得模具设计工资到了6000左右,上升的空间非常小了,已经接近顶部,小谈一下观点:
1 M! W' @5 P! q! n1. 做什么职位都是有局限性的,不可能是无限的上涨空间,比如:做模具学徒工资,1500-2500,模具补师工资3000-4000,模具师傅4000-5000,主管6000-7000,设计工资3000-6000,不可能做个补师能拿到师傅的4000-5000,模具师傅也不可能拿到主管的6000-7000,这几乎是不可能的,至少绝大部分情况下是不可能的,如果你想又做模具设计又想拿到主管那么多工资,你认为可能吗?, W+ j5 T5 r; A% b- E+ F V; s
2. 职位本来就已经限制了你的发展空间,所以无论你在这个职位上怎么挣扎,都是徒劳,唯一的办法就是改变自己的角色,想工资再继续增长,就要职位提升;$ p+ Q$ l1 o3 Q. K) J9 o9 W ~1 b
3. 从刚出道时拿的较少工资,随着时间的推移,工作经验的增长,每年都有那么几百块工资的上涨,刚开始你会觉得前途还是有的,内心有些满足和窃喜、优越感,但越是到了后面,就越会发现遇到了瓶颈,越难有上涨空间;
3 r+ M& h! p1 L& i% U# P" e4. 如何突破这个瓶颈呢?
4 M" K' ^* Z6 A# g(1)改变你自己的角色,职位提升:但是金字塔总是尖的,不可能每个人都能做主管,做厂长,注定大部分人不可能爬到金字塔的顶部,但是你要想在这方面突破,你还是要去往金字塔顶部爬,前提是你觉得你能爬的上,
: n& F% J+ ]% S. N5 S2 a(2)转型+创业:在和模具靠边的行业做转型,比如象赖大一样做产品;
4 \: r% D" r3 A5. 如果无法突破瓶颈又想在这条路上继续走,你就只有最后一条路:认清现实,接受现实,无奈的继续在这条路上继续走……这也是大多数人的无奈之举……
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